深化人社事業(yè)改革 讓百姓獲得更多福祉——訪河南省人社廳廳長劉世偉

發(fā)布者：中國勞動保障報     發(fā)布時間:2017/9/5 14:16:34     閱讀：1147次

黨的十八大以來，河南省人社部門以“增進(jìn)人民福祉、促進(jìn)人的全面發(fā)展”為根本任務(wù)，創(chuàng)新引領(lǐng)，責(zé)任擔(dān)當(dāng)，加快推進(jìn)人社事業(yè)改革發(fā)展。5年來，河南省人社事業(yè)取得了哪些新成績？獲得了哪些新優(yōu)勢？將在哪些方面繼續(xù)發(fā)力？日前，記者就這些問題采訪了河南省人社廳廳長劉世偉。

記者：習(xí)近平總書記強調(diào)，人民對美好生活的向往，就是我們的奮斗目標(biāo)。這5年，河南省人社部門是如何以此為引領(lǐng)，加快推動人社事業(yè)改革的？

劉世偉：黨的十八大以來，習(xí)近平總書記多次強調(diào)要“堅持以人民為中心的發(fā)展思想”，明確提出“讓老百姓過上好日子是我們一切工作的出發(fā)點和落腳點”，這一系列的重要論述，不僅為我們?nèi)松缡聵I(yè)改革指明了工作方向，更是我們工作中遵循的基本原則。

為深入貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神和調(diào)研指導(dǎo)我省工作時的重要講話精神，我們堅持“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局，牢固樹立和貫徹落實創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，堅持為中心工作服務(wù)、為人民群眾服務(wù)，按照“堅守底線、突出重點、完善制度、引導(dǎo)預(yù)期”的思路，以“增進(jìn)人民福祉、促進(jìn)人的全面發(fā)展”為根本任務(wù)，以“民生為本、人才優(yōu)先”為工作主線，突出就業(yè)為民、社保安民、技能強民、增收富民，著力實現(xiàn)更加充分更高質(zhì)量就業(yè)，著力改革完善社會保障制度體系，著力建設(shè)人力資源強省，著力深化人事制度改革和工資收入分配制度改革，著力構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系，著力提升基本公共服務(wù)能力和水平，推動人力資源社會保障事業(yè)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，為實現(xiàn)全面建成小康社會、讓中原更加出彩目標(biāo)提供有力支撐和堅實保障。

記者：結(jié)合河南省人社事業(yè)這5年來的成就和變化，您覺得百姓在哪些方面享受到更方便、更貼心的服務(wù)？

劉世偉：5年來，河南省人社部門始終堅持以人為本，積極落實就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會保障、收入分配的各項惠民措施，不斷優(yōu)化提升政務(wù)服務(wù)，人民群眾獲得感不斷提升。

惠民利民水平不斷提升。參加技能培訓(xùn)的高校畢業(yè)生，可以申領(lǐng)培訓(xùn)補貼和鑒定補貼；貧困高校畢業(yè)生，還可獲得1500元的一次性求職創(chuàng)業(yè)補貼。全省實施統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險制度，增加藥品目錄和醫(yī)療服務(wù)項目，提高城鄉(xiāng)居民醫(yī)保財政補助標(biāo)準(zhǔn)。我們在連續(xù)11次調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上，又連續(xù)兩次同步調(diào)整企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金，調(diào)整后月人均養(yǎng)老金增加146元，平均增幅5.91%。提高城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金，最低標(biāo)準(zhǔn)增加到80元。

便民服務(wù)水平不斷提升。我們對254項業(yè)務(wù)事項進(jìn)行梳理，減少合并117項，減少了近49%；行政權(quán)力事項僅保留34項，精簡率54%。省廳所有對外業(yè)務(wù)事項全部集中到實體大廳辦理或?qū)嵭芯W(wǎng)上辦理，實行“一個窗口受理、一站式服務(wù)”。全省大力推進(jìn)整合社會保險經(jīng)辦服務(wù)機構(gòu)，實行“五險合一”，實現(xiàn)各項社會保險業(yè)務(wù)“一站式”辦理、“一條龍”服務(wù)，省、市、縣、鄉(xiāng)四級定點醫(yī)療機構(gòu)全面實現(xiàn)醫(yī)療保險“一站式”結(jié)算服務(wù)，使人民群眾享受到實實在在的便利。

記者：作為人口大省，請您談?wù)劊幽鲜侨绾渭涌焱七M(jìn)職業(yè)技能培訓(xùn)工作，將人口數(shù)量優(yōu)勢轉(zhuǎn)為人才質(zhì)量優(yōu)勢的？

劉世偉：河南省委、省政府連續(xù)多年把職業(yè)培訓(xùn)作為事關(guān)經(jīng)濟社會發(fā)展全局的重點工作來抓，圍繞弘揚工匠精神、打造“技能河南”的目標(biāo)，多渠道、多層次、多形式面向全體勞動者開展各類職業(yè)培訓(xùn)。

省政府與人社部兩次簽署共建河南全民技能振興工程備忘錄，出臺近30份有關(guān)職業(yè)培訓(xùn)的政策文件，連續(xù)6年召開全省工程會議，實行責(zé)任目標(biāo)管理。各省轄市、省直管縣（市）積極跟進(jìn)出臺推進(jìn)工程實施的意見，形成“政府主導(dǎo)、人社牽頭、部門配合、上下聯(lián)動”的工作機制。

5年來，省財政累計投入16.7億元，帶動各級財政和社會投入160多億元，規(guī)劃建設(shè)300多個基地型建設(shè)項目。蘭考、盧氏、睢縣、新縣等一批貧困縣和革命老區(qū)得到支持。

省人社廳連續(xù)5年實施高技能人才培養(yǎng)專項計劃，在全省150家大中型企業(yè)開展高技能人才評價試點，每年組織開展近70個職業(yè)（工種）的職業(yè)技能競賽系列活動，上百萬人參加，年新培養(yǎng)高技能人才達(dá)15萬人以上。

黨的十八大以來，全省累計開展職業(yè)技能培訓(xùn)1597.47萬人次以上，新培養(yǎng)高技能人才80.23萬人，全省技能勞動者總量達(dá)626.41萬人，高技能人才總量達(dá)169.27萬人。

記者：請您談?wù)勏乱粋€五年，河南省人社事業(yè)將在哪些方面重點發(fā)力？

劉世偉：下一個五年，我們將緊緊圍繞全面建成小康社會、讓中原更加出彩宏偉目標(biāo)，推動全省人力資源社會保障事業(yè)發(fā)展實現(xiàn)新提升。

在實現(xiàn)更高質(zhì)量就業(yè)上持續(xù)發(fā)力。落實完善更加積極的就業(yè)政策，完善就業(yè)考核指標(biāo)體系，將城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)作為宏觀調(diào)控指標(biāo)，促進(jìn)經(jīng)濟發(fā)展與擴大就業(yè)良性互動。

在建立更加公平、更可持續(xù)的社會保障制度上持續(xù)發(fā)力。深化社會保障制度改革，健全城鄉(xiāng)統(tǒng)一的居民基本養(yǎng)老保險制度、基本醫(yī)療保險制度，完善失業(yè)保險保障生活、預(yù)防失業(yè)、促進(jìn)就業(yè)“三位一體”的制度功能體系，推進(jìn)工傷保險制度體系建設(shè)，全面建成覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會保障體系。

在人才隊伍建設(shè)上持續(xù)發(fā)力。圍繞“三區(qū)一群”建設(shè)，突出“高精尖缺”導(dǎo)向，深入實施高層次專業(yè)技術(shù)人才集聚培育工程，培養(yǎng)和集聚一批能夠突破關(guān)鍵技術(shù)、引領(lǐng)學(xué)科發(fā)展、帶動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型的創(chuàng)新型領(lǐng)軍人才。

在防范化解風(fēng)險上持續(xù)發(fā)力。牢固樹立憂患意識和底線思維，全面梳理人社系統(tǒng)每個領(lǐng)域存在的風(fēng)險點，嚴(yán)密防范規(guī)模性失業(yè)、社?；鹬Ц赌芰Α趧雨P(guān)系、人事考試安全等重點領(lǐng)域風(fēng)險隱患，健全完善化解矛盾糾紛的長效機制，提升防控能力，盡可能把隱患消滅在萌芽狀態(tài)，切實把矛盾化解在基層。（楊海波劉俊良）